08 i 11.05.2026 Holistyczne spojrzenie na klienta pozostającego bez zatrudnieniajna oraz zawodowa osób wykluczonych społecznie i zawodowo

Szkolenie skierowane jest do: 

1)     Pracownic/ków instytucji pomocy społecznej oraz podmiotów działających na rzecz włączenia społecznego, w tym zajmujące/cych się organizacją usług społecznych.

2)     Pracownic/ków jednostek samorządu terytorialnego, w tym przedstawicielki/li władz samorządowych szczebla gminnego i powiatowego.

3)     Przedstawicielki/li kadr podmiotów działających w obszarze wspierania rodziny, systemu pieczy zastępczej, adopcji oraz jego otoczenia (otoczenie rozumiane jako podmioty i instytucje współdziałające w powyższym zakresie z ww. podmiotami).

4)     Rekrutacja dotyczy pracownic/ków instytucji mających siedzibę na terenie województwa śląskiego.

Definicja pracownika:

Pracownikiem według art. 2 Kodeksu pracy jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę.

Dodatkowe informacje:

1)     Liczba miejsc na szkoleniu jest ograniczona. O zakwalifikowaniu do udziału w projekcie decyduje kolejność zgłoszeń zarejestrowanych w Platformie Edukacyjnej ROPS WSL. Warunkiem niezbędnym udziału w procesie rekrutacji jest dostarczenie kompletnych dokumentów w wersji papierowej do ROPS WSL.

2)     ROPS WSL zastrzega sobie prawo do kwalifikowania do Projektu w pierwszej kolejności osób, które nie uczestniczyły jeszcze w żadnej formie wsparcia.

3)     W przypadku, gdy liczba zgłoszeń przekroczy liczbę dostępnych miejsc, ROPS WSL zastrzega sobie możliwość ograniczenia, do dwóch, liczby osób zakwalifikowanych do projektu, zatrudnionych w ramach jednego podmiotu.

4)     W przypadku nadmiaru zgłoszeń ROPS WSL zastrzega sobie możliwość wcześniejszego zakończenia naboru.